La eliminación de la figura del despido arbitrario a fin de reivindicar los derechos laborales de los trabajadores, planteó Aída García Naranjo, miembro del equipo de transferencia de Gana Perú. "No puede haber el despido arbitrario tal como ahora se produce a consecuencia de la situación constitucional en materia laboral. No puede haber esa consecuencia del despido arbitrario", enfatizó Aída García Naranjo a Canal N.El despido arbitrario es el cese del vínculo laboral por iniciativa del empleador sin que obedezca a una causa justa contemplada por la ley.Algunos expertos señalan que el equivalente a eliminar el despido arbitrario significa instalar la estabilidad laboral absoluta. Sin embargo, García Naranjo negó que la propuesta apunte a ese tipo de estabilidad laboral."No estoy planteando estabilidad laboral absoluta, pero estoy proponiendo derechos laborales y sindicales.Todos los países del mundo tienen sindicatos. El trabajo tiene mecanismos de organización, y efectivamente merece un mejor precio el trabajo", añadió.
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