Aprovechamos una pausa en sus actividades diarias para conversar con el presidente de la Comisión de Trabajo del Congreso, Juan Carlos Eguren, sobre el destino que tendrán algunas polémicas iniciativas laborales pendientes de debate en el pleno. ¿Qué pasará con la ley general de trabajo?La idea es retomar el debate del proyecto, aprobar los puntos en los que sí se logró consenso (85% del proyecto) y dejar de lado aquellos artículos polémicos en los que no hubo acuerdo.¿A qué se refiere con dejar de lado? ¿Acaso no existe un dictamen aprobado por mayoría y que data de hace dos años?Lo que intentamos hacer es buscar un punto intermedio. Los empleadores quieren que se flexibilice la legislación y los trabajadores que se aumente la protección. Entonces, para que ambos queden satisfechos, dejaremos las cosas tal y como están, es decir, no se harán cambios. Los artículos de indemnización por despido, reposición o negociación colectiva por rama, entre otros, se mantendrán como lo indica la legislación vigente.