La denominada "cláusula gatillo’, que dispone un incremento de la remuneración mínima vital (RMV) de acuerdo con el aumento de la inflación, sería solo aplicable para las empresas de 10 a más trabajadores, según una propuesta alternativa que analiza el Ministerio de Trabajo. Este jueves, el Consejo Nacional de Trabajo (CNT) se reunirá para definir un posible ajuste salarial de S/.27. Es decir, el salario mínimo pasaría de S/.550 a S/.575. No obstante, el Ministerio de Trabajo considera que dicho incremento afectaría a las microempresas, pues más de 54% de los asalariados de este tipo de compañías percibe sueldos por debajo de la RMV.