ANULAN DESPIDO SIN CAUSA JUSTIFICADA

Ningún trabajador será despedido de su centro de labores sin una causa justificada, según dispone el artículo del proyecto de la ley general del trabajo aprobado ayer por la Comisión de Trabajo del Congreso de la República.El ex viceministro de Trabajo José Echeandía advirtió que, con la aprobación de este artículo, que norma un tema presente en la Constitución, se estaría reinstaurando el Decreto Ley 18471, de 1970, que consagraba la estabilidad laboral absoluta. "Solo se podría despedir con una causa justificada. Es decir, cuando el trabajador comete una falta grave, como el incumplimiento de órdenes, ebriedad habitual, faltas injustificadas, etc.", dijo.Agregó que esto dejaría de lado inclusive el mecanismo de despido arbitrario, que permite rescindir contratos previo pago de una indemnización.