Ante el punto de vista favorable del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) sobre el proyecto de ley que limita el uso de contratos temporales en el sector de las exportaciones no tradicionales, los gremios empresariales de confecciones mostraron su oposición y extrañeza, toda vez que tanto el Ministerio de la Producción como el Ministerio de Comercio Exterior anteriormente habían alertado que esa iniciativa legal perjudicaría al sector exportador.La reacción empresarial surgió luego de que el martes último el viceministro de Trabajo, Jorge Villasante, sostuviera que cerca del 40% de trabajadores del sector textil tenían contratos menores a un año, y que pasan a un sistema de rotación permanente que los perjudica y atentaría contra los derechos laborales, lo cual es propiciado por el beneficio de la Ley de Promoción de Exportaciones Tradicionales vigente desde hace 30 años.Al respecto, el presidente del Comité de Confecciones de la SIN, José Luis Peroni, respondió que "el viceministro no entiende que este tipo de negocio es temporal, al depender de pedidos externos. ¿Qué cosa quiere decir? Que tengamos a los trabajadores contratados a pesar de que no se les necesita. También se equivoca al suponer que el trabajador pierde el sistema pensionario por pasarse a otra empresa".
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