NUEVA DOCTRINA SOBRE SINDICATOS Y CONVENIOS COLECTIVOS GREMIALES

La Corte Suprema de Justicia estableció una nueva doctrina jurisprudencial respecto de la interpretación de la regulación sobre la representatividad sindical en la negociación colectiva y la aplicación de los convenios o pactos colectivos por rama de actividad o gremio, teniendo en cuenta la normativa reglamentaria vigente y antecedentes jurisprudenciales.Fue mediante la sentencia correspondiente a la Casación Laboral N° 35904-2022 Lima, emitida por su Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria, con la cual este colegiado de la máxima instancia judicial declara fundado en parte aquel recurso interpuesto por un trabajador en un proceso ordinario de pago de beneficios sociales.