Los trabajadores cuentan los últimos días en que pueden disponer libremente de sus ahorros de Compensación por Tiempo de Servicios (CTS). Esta facilidad caducará al cierre de año y desde el 1 de enero del 2025 las entidades financieras pondrán nuevamente candado a estos fondos cuyo fin original es el de proteger al trabajador y a sus familiares de un eventual cese laboral.