A corto plazo (tres meses), las expectativas de contratación siguen en terreno negativo; y a mediano plazo (12 meses), la perspectiva se mantiene positiva, pero con tendencia a la baja, según el Banco Central de Reserva.En el mismo sentido, Head Hunters Perú reporta que el porcentaje de empresas que prevé recuperar la planilla de la prepandemia recién en nueve meses o sin un plazo definido crece a 51% en el 2023 (39% el 2021).Guillermo Winter, CEO de Head Hunters Perú, señaló que las empresas están muy cautas en sus programas de contratación por la incertidumbre política agravada tras el cambio de Gobierno.Pero si bien las grandes y medianas empresas están contratando menos, quienes obtienen la vacante lo hacen con mejores beneficios, ello con base en lo recogido en el Estudio de Empleabilidad de Head Hunter Perú.En detalle, el referido informe indica que el 39% de aquellos que iniciaron un nuevo trabajo después del 2020, lo hicieron con condiciones contractuales más atractivas.
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