REGLAMENTO REDUCIRÍA CONTRATOS DE TELETRABAJO

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) prepublicó el reglamento de la nueva ley de teletrabajo el jueves pasado. Este da los lineamientos para el cumplimiento de la norma, así como un plazo de 10 días calendario, es decir, hasta el 1 de enero del 2023, para recibir "las sgerencias, comentarios o recomendaciones" para su actualización. La nueva ley del teletrabajo, aprobada en setiembre pasado, dispone que las empresas contratantes deben entretar los "equipos y el servicio de acceso a Internet, o asignar las compensaciones económicas por la provisión de estos al teletrabajador, además de la compensación del consumo de energía eléctrica", salvo que las partes lleguen a otro acuerdo.