En el Perú, el 54% de las empresas encuestadas proyecta realizar diversas acciones en los próximos 12 meses para abordar la transformación digital, de acuerdo con los resultados del 17° Barómetro de la confianza para la inversión, de EY Perú.Así, el 32% se enfocará en capacitar y entrenar a su personal, mientras que el 22% buscará crear nuevos empleos, principalmente contratar talentos.Entre las acciones que llevarían a cabo se encuentran cambiar el talento y habilidades dentro de la empresa (19%), así como subcontratar funciones (11%). A escala global hay una tendencia similar a la local, aunque destaca el mayor interés por capacitación (29%).(Edición sábado).